Purkupiha har rekryterat rivningsprofilen Mikael Sparf som arbetsledare. Mikael Sparf får även uppgiften att bygga upp en stark enhet i Vasa.
Purkupiha stärker sin verksamhet i Österbotten och i Södra Österbotten. Rivningsföretaget, med en över 20 år lång historia, har rekryterat Mikael Sparf, som själv också har lång erfarenhet av branschen.
– Mikael har tidigare varit en respekterad konkurrent-kollega och när vi hörde att han nu fanns på marknaden så slog vi till, säger Magnus Eriksson, vd för Purkupiha Group.
Magnus Eriksson beskriver Mikael Sparf som ett proffs med starkt kontaktnät och god lokalkännedom, en bra typ som passar in i deras lag.
Liknande kvalitetstänk och värderingar
Mikael Sparf har redan börjat jobba som arbetsledare på Purkupiha. Mikael Sparf får även uppgiften att bygga upp en stark enhet i Vasa. Han säger att han uppskattar möjligheten och att det varit lätt att komma in i det nya gänget.
– Vi har liknande värderingar, Purkupiha har ett bra kvalitetstänk och värderingar där personal och miljö är viktiga, säger Mikael Sparf.
Mikael Sparf kommer närmast från jobbet som vd och företagare på konkursdrabbade Sparal. Sparf säger att det är synd att det gick på det viset men att man lär sig av sina misstag.
Att det är tuffa tider i branschen bekräftas av Magnus Eriksson. Purkupiha har ändå sin strategi klar och vill växa.
– I takt med att uppdragen kommer in så ska vi också göra fler rekryteringar i Vasa, säger Eriksson.
Stark finländsk aktör
Purkupiha har en personalstyrka på 115 personer. En stor del av personalen arbetar ute på fältet vid de olika rivningsuppdragen. Huvudkontoret och administrationen hittas i Lahtis. Företaget har även kontor och egen verksamhet på en handfull andra orter i Finland.
Hela företagsgruppen, liksom den nya Vasaenheten, åtar sig alla typer av rivningsuppdrag. Kompetens finns för att hantera även skadliga rivningsmaterial, som till exempel asbest.
– Vi kan riva allt från hönshus till kärnkraftverk, säger Magnus Eriksson.
Pionjär inom cirkulär ekonomi
Inom Purkupiha-koncernen finns mycket specialkompetens för att kunna ta vara på material från rivningsobjekt. Ett bra exempel på det är hallar och hallkranar, där företaget har plockat ner både byggnader och konstruktioner och kunnat ge dem nytt liv.
– Även som bäst finns några hallar i vår balansräkning, även om målet förstås inte är att lägga något i lager utan att på olika sätt återvinna materialet direkt från rivningsobjekten, säger Magnus Eriksson.
Kontaktuppgifter till Purkupiha hittas på företagets webbplats purkupiha.fi.
LÄS OCKSÅ: